اساتذہ کا معیار طالب علم کی کامیابی کا ایک اہم محرک ہے، لیکن بہت سے ابھرتے ہوئے معلمین K-12 کلاس روم کے ماحول میں پڑھانے کی مشق نہیں کرتے ہیں۔ سیاہ فام اور ہسپانوی/لاطینی افراد کو اساتذہ اور اسکول کے رہنماؤں میں بھی کم نمائندگی دی جاتی ہے، جبکہ طلباء کی کامیابی کے نتائج میں نسلی تفاوت برقرار رہتا ہے۔ 

طلباء کے نتائج کو بہتر بنانے اور انڈیانا پولس کی ایجوکیٹر پائپ لائن کے تنوع کو بڑھانے کی ضرورت کی نشاندہی کرنا، ماریان یونیورسٹی اپنے کالج آف ایجوکیشن کو نئے سرے سے ڈیزائن کیا اور تبدیل کیا۔ فریڈ ایس کلپش ایجوکیٹرز کالج 2016 میں۔ کالج انڈیاناپولس میں سیاہ فام اور ہسپانوی/لاطینی اساتذہ کی فراہمی کو بڑھاتے ہوئے، اعلیٰ معیار کے اساتذہ کو زیادہ مؤثر طریقے سے تیار کرنے کے لیے بین الاقوامی بہترین طریقوں کا اطلاق کرتا ہے۔ 

کالج طلباء کو عملی طور پر تیار کر کے انہیں مؤثر طریقے سے تیار کرنے کا کام کرتا ہے۔ طلباء اپنے پہلے سال کے دوران کالج کی نقلی لیب کے ذریعے تدریسی تجربہ حاصل کرنا شروع کر دیتے ہیں۔ پروگرام میں طلباء سے یہ بھی مطالبہ کیا جاتا ہے کہ وہ ایک سال بھر کی ادائیگی شدہ رہائش مکمل کریں اور تدریسی تدریسی مہارت اور موضوع کے مواد کا علم دونوں حاصل کریں۔ طلباء کالج میں اپنے وقت کے دوران تقریباً 250-300 طبی تجربے کے گھنٹے حاصل کرتے ہیں۔ 

رچرڈ ایم فیئربینکس فاؤنڈیشن نے 2016 سے اب تک $2,650,000 سے نوازا ہے تاکہ Fred S. Klipsch Educators College کی ترقی، آغاز کے نفاذ کی کوششوں اور قیام میں مدد کی جا سکے۔ 

اضافی پوسٹس

انڈیانا کے رہنما نوجوانوں کی اپرنٹس شپ بنانے، بڑھانے کے لیے اتحاد بناتے ہیں۔

انڈیانا کے 100 سے زیادہ رہنما، بشمول کارپوریٹ سی ای او، یونیورسٹی کے صدور، K-12 سپرنٹنڈنٹ اور ریاستی حکومت کے اہلکار، ریاست گیر جدید نوجوانوں کے اپرنٹس شپ سسٹم کو تیار کرنے کے لیے ایک اتحاد میں شامل ہوئے ہیں۔

Photo of three people with laptops meeting at a table

Over $1 million in grants to start building new apprenticeship pathway

Today, the Richard M. Fairbanks Foundation announced over $1 million in grants to fund the next steps of the CEMETS iLab Indiana strategic plan to build a new path that could welcome students in at least one occupation as early as the 2025-2026 school year.